欢迎访问煤炭行业技能大师教学平台,您是第553945位访客
当前位置 : 首页 / 培训前沿

山西焦煤优秀机关青年骨干轮训班(远航计划)开班

分享

分享到:

    发表于:2024-04-23  浏览量: 61  来源: 山西焦煤集团
摘要:山西焦煤优秀机关青年骨干轮训班(远航计划)开班

4月15日,山西焦煤优秀机关青年骨干轮训班(远航计划)在焦煤教育培训基地开班,来自山西焦煤总部机关和各子分公司本部机关的90余名基层正职级人员参加培训。

本期培训是山西焦煤党委加强年轻干部队伍建设,推动新焦煤高质量发展和现代化建设的重要举措,也是加速建设世界一流炼焦煤企业的现实需要,更是基层管理干部开拓视野格局、提升素质能力的宝贵机遇。培训要求学员们要加强思想认识,提高学习能力。要充分发挥青年人的优势,始终保持一种“饥饿感”,把学习作为一种日常习惯和生活方式,不断提高认知水平。要坚持学用结合,强化学习成效。要将所学运用到实际工作中去,解决实际问题,把学习成果转化为工作实绩,更加深入地了解山西焦煤的发展战略和目标,更加清晰地认识自己的职责和使命,在学思践悟中不断提高履职能力与水平。要严守培训纪律,加强党性锻炼,维护良好的学习氛围,充分展现出青年干部积极向上、勤奋学习、严于律己的精神风貌,为塑造和维护青年干部队伍的良好形象作出积极贡献。

本期培训为期一周,开设了涵盖了党性教育、党纪教育、企业文化、职业素养4个主题的内容,并设置了以职业素养为主题的辩论比赛。